Estruturação de pessoas e processos

Um estabelecimento profissionalizado precisa ter processos e controles padronizados. Desta forma, a gestão operacional ou de pessoas, será mais eficiente ou funcional.
Para a estruturação do negócio, é necessário estudarmos junto ao cliente o layout do imóvel para, a partir daí, elaborarmos as estruturas de equipe e de processos produtivos.

Possuímos uma sequência lógica de passo a passo que deve acontecer nessa etapa do projeto:

1. Desenvolvimento de organograma

2. Desenvolvimento de escala de trabalho e headcount (número de funcionários)

3. Desenvolvimento de fluxogramas operacionais

4. Desenvolvimento de descrição de cargos

5. Desenvolvimento de check lists de produção

6. Indicação equipamentos e utensílios adequados

7. Desenvolvimento de manuais de atendimento

8. Desenvolvimento de políticas de remuneração

9. Desenvolvimento de avaliações de perfomance